umu.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Företagssköterskans psykosociala arbetsmiljö med fokus på krav, kontroll och stöd
Umeå University, Faculty of Medicine, Department of Nursing.
Umeå University, Faculty of Medicine, Department of Nursing.
2018 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Bakgrund: Företagshälsovården förväntas vara en multidisciplinär och professionell expertresurs gällande arbetsmiljö. Företagssköterskan har på många sätt en nyckelroll i arbetet med att leverera högkvalitativ företagshälsovård. Arbetsuppgifterna är mycket skiftande och kräver en förmåga att leda, prioritera och samordna det systematiska hälsofrämjande arbetsmiljöarbetet i teamet. I takt med att den arbetsrelaterade ohälsan blir ett allt större problem blir även förväntningarna på företagssköterskorna större.

Motiv: Företagssköterskans egna psykosociala arbetsmiljö är ett understuderat område. Det finns därför behov av mer kunskap på området.

Syfte: Syftet med studien var att undersöka företagssköterskans psykosociala arbetsmiljö med fokus på krav, kontroll och stöd.

Metod: Studien har en kvantitativ design och består av en tvärsnittsstudie i form av en enkät, som gått ut till medlemmar i Riksföreningen för företagssköterskor. Resultatet jämfördes med en referensgrupp.

Resultat: Resultatet i studien visar att företagssköterskorna skattade lägre gällande krav, kontroll och stöd jämfört med referensgruppen.Diskussion: Enligt krav-kontroll-stödmodellen kategoriseras resultatet som passivt arbete och anses negativt både för arbetstagare och arbetsgivare. Arbetsgivaren har stort inflytande kring krav, kontroll och stöd.

Konklusion: Det är viktigt att uppmärksamma och diskutera företagssköterskans arbetsmiljö vad gäller krav, kontroll och stöd. Det finns även behov av vidare forskning på området.

Place, publisher, year, edition, pages
2018. , p. 44
Keywords [sv]
Krav, kontroll, stöd, företagssköterska, psykosocial arbetsmiljö
National Category
Nursing
Identifiers
URN: urn:nbn:se:umu:diva-149899OAI: oai:DiVA.org:umu-149899DiVA, id: diva2:1228823
Subject / course
Magisterkurs i omvårdnad
Educational program
Master's Programme in Occupational Health
Presentation
2018-05-31, Umeå Universitet, Umeå, 18:39 (Swedish)
Supervisors
Examiners
Available from: 2018-10-05 Created: 2018-06-28 Last updated: 2018-10-05Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

By organisation
Department of Nursing
Nursing

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 73 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf