umu.sePublications
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Anestesisjuksköterskors upplevelser av arbetsrelaterad stress: En kvalitativ studie
Umeå University, Faculty of Medicine, Department of Nursing.
Umeå University, Faculty of Medicine, Department of Nursing.
2019 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesisAlternative title
Work-related stress among nurse anesthetists- a qualitative study (English)
Abstract [sv]

Bakgrund:Den perioperativa arbetsplatsen är under hög produktion och höga krav och komplexiteten i anestesisjuksköterskans arbetsuppgifter är samtliga faktorer som orsakar stress.

Motiv:Arbetsrelaterad stress är ett problem i samhället och framför allt inom sjukvården. Sjuksköterskor har visats vara en utsatt grupp i detta sammanhang och författarna ansåg det viktigt att belysa om anestesisjuksköterskor upplever arbetsrelaterad stress då området inte är väl studerat i dagsläget.

Syfte:Syftet med studien var att belysa anestesisjuksköterskors upplevelser av arbetsrelaterad stress och stresshantering.

Metod:Denna studie har kvalitativ design. Semistrukturerade intervjuer genomfördes med anestesisjuksköterskor på sex olika sjukhus i Sverige. Analysen genomfördes med kvalitativ innehållsanalys, med induktiv ansats.

Resultat:Fem kategorier och nio underkategorier formulerades. Kategorierna var följande ‘patientrelaterade stressorer’ icke-patientrelaterade stressorer’ ‘konsekvenser av stress’ skyddande faktorer’ och ‘strategier för att hantera stressen’.

Diskussion:Studiens resultat visar att anestesisjuksköterskor upplever arbetsrelaterad stress vilket även tidigare forskning indikerat. Studiens fynd har diskuterats utifrån Karaseks krav-kontroll modell och Jean Watsons omvårdnadsteori. De copingstrategier som tidigare forskning fastställt överensstämmer med resultatet av denna studie. Författarna har tydliggjort studiens utformning på ett systematiskt sätt för att stärka trovärdigheten, överförbarheten och tillförlitligheten av studien.

Konklusion:Slutsatsen av denna studies resultat är att företagssjuksköterskan har en oerhört central roll i arbetet kring arbetsrelaterad stress hos anestesisjuksköterskor.

Abstract [en]

Background: The perioperative workplace is under high production and high demands and the complexity of the tasks performed by the nurse anesthetistare factors that cause stress.

Motive: Work-related stress is a problem in society and above all in the healthcare sector. Nurses are a vulnerable group in this context, and the authors considered it important to highlight if nurse anesthetists experience work-related stress due to the fact that this field is not well studied.

Aim: The aim of the study was to highlight the nurse anesthetists experiences of work-related stress and stress management.

Methods: This study has a qualitative design. Semi-structured interviews were conducted with nurse anesthetists at six different hospitals in Sweden. The analysis was carried out with qualitative content analysis, with inductive approach.

Result: Five categories and nine subcategories were formulated. The categories were ‘patient-related stressors’ ‘non-patient-related stressors’ ‘the consequences of stress’ ‘protective factors’ and ‘strategies for managing stress 

Discussion: This study's results show that nurse anesthetists experience work-related stress, which also is indicated by previous research. The findings of this study have been discussed with support from Karaseks Job-demand control model and Jean Watson's nursing theory. The coping strategies established in the previous research are consistent with the results of this study. The authors have clarified the study's design in a systematic way to strengthen the credibility, transferability and reliability of the study.

Conclusion: The conclusion of this study is that the occupational nurse has a central role in the work with work-related stress in nurse anesthetists.

Place, publisher, year, edition, pages
2019. , p. 46
Keywords [en]
work-related stress, nurse anesthetists, stress management, work demands, coping
Keywords [sv]
Arbetsrelaterad stress, anestesisjuksköterskor, stresshantering, krav i arbetet, coping
National Category
Nursing
Identifiers
URN: urn:nbn:se:umu:diva-159931OAI: oai:DiVA.org:umu-159931DiVA, id: diva2:1322521
Subject / course
Magisterkurs i omvårdnad
Educational program
Master's Programme in Occupational Health
Presentation
2019-06-04, Vårdvetarhuset, Umeå, 22:24
Supervisors
Examiners
Available from: 2019-06-27 Created: 2019-06-10 Last updated: 2019-06-27Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

Search in DiVA

By author/editor
Nyström, Magnus
By organisation
Department of Nursing
Nursing

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 5 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf