Umeå universitets logga

umu.sePublikationer
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Protection of mutual interests?: employment protection and skill formation in different Labour Market regimes
Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Sociologiska institutionen.ORCID-id: 0000-0003-4285-2618
Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Sociologiska institutionen.
2008 (Engelska)Ingår i: European journal of industrial relations, ISSN 0959-6801, E-ISSN 1461-7129, Vol. 14, nr 3, s. 245-264Artikel i tidskrift (Refereegranskat) Published
Abstract [en]

The ‘varieties of capitalism’ school argues that firm-specific skills are more common in coordinated than in liberal economies and that appropriate training is facilitated by employment protection legislation. We compare the level of firm-specific skills across 21 countries with different capacities for labour market coordination. The data provide very limited support for the thesis, showing large variation among the coordinated countries. The results indicate ‘varieties of coordination’, which have different implications for the incidence and consequences of firm-specific skill. Improved operationalization of the skill concept seems urgent.

Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2008. Vol. 14, nr 3, s. 245-264
Nyckelord [en]
coordination, employment protection, firm-specific skill, labour market flexibility, on-the-job training, trade unions
Nationell ämneskategori
Arbetslivsstudier
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:umu:diva-11092DOI: 10.1177/0959680108094134ISI: 000258497800002Scopus ID: 2-s2.0-49649094005OAI: oai:DiVA.org:umu-11092DiVA, id: diva2:150763
Tillgänglig från: 2008-11-17 Skapad: 2008-11-17 Senast uppdaterad: 2023-09-27Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

Fulltext saknas i DiVA

Övriga länkar

Förlagets fulltextScopus

Person

Edlund, JonasGrönlund, Anne

Sök vidare i DiVA

Av författaren/redaktören
Edlund, JonasGrönlund, Anne
Av organisationen
Sociologiska institutionen
I samma tidskrift
European journal of industrial relations
Arbetslivsstudier

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar

doi
urn-nbn

Altmetricpoäng

doi
urn-nbn
Totalt: 398 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf