umu.sePublikationer
Ändra sökning
Avgränsa sökresultatet
45678910 301 - 350 av 1612
RefereraExporteraLänk till träfflistan
Permanent länk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Träffar per sida
  • 5
  • 10
  • 20
  • 50
  • 100
  • 250
Sortering
  • Standard (Relevans)
  • Författare A-Ö
  • Författare Ö-A
  • Titel A-Ö
  • Titel Ö-A
  • Publikationstyp A-Ö
  • Publikationstyp Ö-A
  • Äldst först
  • Nyast först
  • Skapad (Äldst först)
  • Skapad (Nyast först)
  • Senast uppdaterad (Äldst först)
  • Senast uppdaterad (Nyast först)
  • Disputationsdatum (tidigaste först)
  • Disputationsdatum (senaste först)
  • Standard (Relevans)
  • Författare A-Ö
  • Författare Ö-A
  • Titel A-Ö
  • Titel Ö-A
  • Publikationstyp A-Ö
  • Publikationstyp Ö-A
  • Äldst först
  • Nyast först
  • Skapad (Äldst först)
  • Skapad (Nyast först)
  • Senast uppdaterad (Äldst först)
  • Senast uppdaterad (Nyast först)
  • Disputationsdatum (tidigaste först)
  • Disputationsdatum (senaste först)
Markera
Maxantalet träffar du kan exportera från sökgränssnittet är 250. Vid större uttag använd dig av utsökningar.
  • 301.
    Chane-Teng, Xavier
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Manni, Cecile
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Investigations on the real estate market2008Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    Title: Investigations on the real estate market, what are the main factors influencing the performance of the French Real Estate Investments Trusts?

    Problem: In 2003, the French government implemented a new tax-exempt structure in the real estate market. Like REITs in the United States, SIICs are listed French companies that aim to improve the performance of real estate stocks on Paris Stock Exchange. The problem consists of determining the performance of the SIICs’ portfolio, identifying the major influences of economic factors and capturing financial behaviour in asset portfolio management.

    Purpose: Recently, the subprime crisis has largely brought out uncertainty of financial actors in the real estate sector. In this context, we try to apprehend the performance of these specific

    SIICs investment vehicles related to financial, economic and managerial influences, by quantifying their stock performance in a five-year time frame.

    Methodology: A deductive approach guides our thesis to emphasize our research question. Our business strategy entails positivism and objectivism considerations and relies on a case analysis research design using the multifactor model. Besides, the data collection process is following a quantitative approach of twenty chosen French SIICs between 2003 and 2007.

    Result / Conclusion: Even if the multifactor model used by the authors may be viewed as unspecified, useful results can still be extracted and analysed. The hotel & LDG sector slightly performs better than others depending on the strategy of investment and the state of economy. Long-term interest rate acts as the principal explanatory factor. Investors do not necessarily respond in favour of the general market confidence indicator.

  • 302.
    Chen, Haidong
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Sadeque, Saalem
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    An Empirical Investigation of Consumer Price Perception and Reputation Dimensions’ Effects on Attitude Toward Private Label Brands2007Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    The study empirically investigated the effects of consumer price perception dimension and reputation dimension on attitude toward private label brands among young Swedish consumers. Consumer price perception dimension includes value consciousness, price consciousness, and price-quality association factors. Reputation dimension includes retailer’s reputation, existence of word-of-mouth (WOM), positive WOM, and negative WOM.

    Previous studies have found that factors under the consumer price perception dimension have an impact on attitude toward private label brands. The current study argues, based on theoretical framework, reputation dimension could also be considered as having an impact on attitude toward private label brands but that this has not been investigated before.

    Measurement scales for consumer price perception dimensions were taken from Baltas (1997) and Burton et al. (1998). New measurement scales were developed for factors under the reputation dimension. The reliability and validity of all the factors used in the study have been discussed.

    A multiple regression analysis was conducted where the private label attitude was the dependent variable and all factors under the two dimensions investigated in the study were the independent variables. The results of the analysis showed that value consciousness and price consciousness factors under the consumer price perception dimension have significant relationships with attitude toward private label brands. Similarly, retailer’s reputation, positive WOM, and negative WOM under the reputation dimension have significant relationships with attitude toward private label brands. Specifically, these three reputation dimension factors were found to have more influence on attitude toward private label brands among young Swedish consumers than the two factors found significant under the consumer price perception dimension.

    The major implication for the Swedish retailers is that they should put more emphasis on their own reputation (retailer’s reputation factor) and on positive WOM to develop favorable attitude toward private label brands among young Swedish consumers. They should also fight any negative WOM about their private label brands. In addition, the Swedish retailers should try to promote the quality aspect of their private label brands to the young Swedish consumers as value consciousness was found to be a significant determinant across the most of the demographic variables studied here.

  • 303.
    Chen, YongJia
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Liang, WeiMin
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    The Application of Dynamic Capabilities in E-commerce Innovation Context: The Implications for Chinese E-commerce companies2007Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    This study mainly investigated how Chinese E-commerce companies should cope with E-commerce innovation with specific dynamic capabilities. E-commerce (Electronic Commerce) innovation includes three phases of innovation based on technology and time. They are web-based commerce, mobile commerce (M-commerce) and ubiquitous commerce (U-commerce). They caused not only technological changes but also organizational changes.

    To cope with E-commerce innovation, a prerequisite is to understand the impacts and changes brought by the innovation. Previous researchers Afuah and Bahram (1995) have proposed a hypercube innovation model to depict the relationship between innovation entities and diverse of participants of innovation value-added chain, forcing enterprises to face what the influence from their innovation will be on their stakeholders. Wu (2004) developed a new hypercube model of E-commerce innovation, explaining that impacts of E-commerce innovation should be based on both internal factors like technological component and business model and external factors like industrial partnerships. Based on the finding, the types and details of impacts caused by E-commerce innovation have been discussed in the study.

    Dynamic capabilities have been found that could help E-commerce company to identify emerging opportunities, renew its competences and keep its competitive advantages in a dynamic business environment. Further development of core dynamic capabilities that are necessary for E-commerce company transformation in different phase of E-commerce innovations were proposed in two dimensions, technological component and business model.

    For scientific preciseness, we have exemplified a successful case of Japanese E-commerce company (NTT DoCoMo). It helped to examine and prove the practicability of hypercube model of E-commerce innovation and feasibility of dynamic capability in helping E-commerce companies to cope with E-commerce innovations. The similarity and relativity of E-commerce companies in China and Japan have been found based on the comparison of technology, market opportunity, E-commerce innovation, customer value and network perspectives.

    In order to cope with E-commerce innovation successfully, Chinese E-commerce companies should improve five dynamic capabilities based on Chinese specific environment and conditions. They are: 1, choosing enabling technology, like 3G technologies. 2, matching with economic opportunities, like focus on entertainment market. 3, executing business innovation, like facilitate innovation of handset functions. 4, understanding customer value, like investigate more reduce switching cost for customers. 5, constructing alliance with co-opetitors, like establish safe payment mechanism with banks etc.

  • 304.
    Chernetskaya, Julia
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Xiao, Jing
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Measuring Retail Service Quality in Sport Stores by Using RSQS Model: A case study of Stadium in Helsinki2010Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    During the past few decades service quality has become a major area of attention topractitioners, managers and researchers. It has strong impact on business performance,lower costs, customer satisfaction, customer loyalty and profitability. This study aimedat analysis of retail service quality dimensions at clothing stores.

    The purpose of thisthesis was to find out how customers perceive the overall retail service quality in a sportstore. We chose Stadium in Helsinki, Finland as our case company.A survey of 300 shoppers in various Stadium sport stores in Helsinki has evaluatedretail service quality according to Retail Service Quality Scale (RSQS) which composesof 5 dimensions namely physical aspects, reliability, personal interaction, problemsolvingand policy.The analysis part includes descriptive and statistics analysis. The descriptive analysiswas mainly presenting the statistical results in order to summarize data for the generalconclusions. The statistical analysis presented the differences in perception. The gapanalysis model examined the evidence about how consumers perceive service quality inretail stores and try to identify which dimensions and more specifically sub-dimensionsof RSQS they are satisfied or not-satisfied with.The finding result is that consumers are not satisfied with any dimension of servicequality. Consumer’s perception of service quality is poor in all dimensions, whichmeans that their perceptions are lower than expected level and what makes theirexperience in retail stores less enjoyable. The retail stores need to make improvementsin all dimensions in order to close gaps that could lead to increasing customersatisfaction.

  • 305.
    Chia-ah, Etienne
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Karlsson, Joel
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    The impact of extended audit tenure on auditor independence: Auditors perspective2010Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    With the wave of crises in the early 2000 notably Enron, auditor independence was put in the spotlight which has continually threatened the integrity of the entire auditing profession. Connected to these accounting scandals, it could be realized that most of the auditors involved in the audits of these corporations had long standing relationship with these clients. In other words, the auditors had extended audit tenures. This puts the issue of audit tenure into the open that is as to how long should auditors serve a client?

    The general purpose of this study is to examine whether extended audit tenures can lead to the emergence of threats to auditor independence which may impair the auditor independence. Our study is quantitative, using a self-administered web-survey to collect our data. The study provides results from a cross sectional design to examine the impact of extended audit tenures on auditor independence. This impact is compared across short and extended (long) tenures on the basis of the threats to auditor independence. Using paired samples t-test in SPSS for our sample of authorized or approved Swedish auditors; we find that extended audit tenures impact self-interest, self-review and intimidation threats that affects auditor independence. Our findings did not reveal any relationship between the advocacy and familiarity threats and the impact extended audit tenures have on them, hence we rejected the hypotheses relating to these threats. However, though the relationship was still not strong, the results for self-interest, self-review and intimidation threats proved significant and this prompted us to accept the respective hypotheses. In conclusion, our results show that there is an association of auditor independence to extended audit tenures.

  • 306.
    Chingang Nde, Daniel
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Lukong, Paul
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Using the SERVQUAL Model to assess Service Quality and Customer Satisfaction.: An Empirical Study of Grocery Stores in Umeå.2010Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    Service quality and customer satisfaction are very important concepts that companies must understand in order to remain competitive in business and hence grow. It is very important for companies to know how to measure these constructs from the consumers’ perspective in order to better understand their needs and hence satisfy them. Service quality is considered very important because it leads to higher customer satisfaction, profitability, reduced cost, customer loyalty and retention.

    Purpose – The main purpose of this study theoretically is finding out how applicable the SERVQUAL model is in the context of grocery stores and empirically, describe how consumers (students) perceive service quality and whether they are satisfied with services offered by these stores in Umea.

    Design/methodology/approach – A self-completion questionnaire was developed from the SERVQUAL instrument and distributed using a convenience sampling technique to students in the Umea University campus to determine their perceptions of service quality in grocery stores.

    Findings – From the analysis carried out, it was found out that, the SERVQUAL model was not a good instrument to measure service quality because some of the items under the dimensions overlapped and regrouped under different dimensions from the factor analysis carried out. It also showed some items associated to more than one component.

    Some dimensions showed a reliability scale of less than 0.7 which could have been as result of the wordings used in the questionnaires or the number of items used under each dimension. Also, it was found that the overall service quality perceived by consumers was not satisfactory meaning expectations exceeded perceptions and all the dimensions showed higher expectations than perceptions of services.

    Research implications – Theoretically, from the findings, it implies that the SERVQUAL model is not the best tool to use measure service quality in grocery stores because the dimensions do not best measure the construct in that context. Practical implications suggest that grocery stores in Umea are not providing the level of service quality demanded by customers. The findings suggest that grocery stores need to improve all the dimensions of service quality from the gap analysis carried out.

    Originality/value – This study contributes to the already existing studies examining service quality in grocery stores using the SERVQUAL model and also provides empirical results that could guide management dealing with retail activities to take corrective actions that lead to growth in the company.

  • 307.
    Chiu, Lang-Hua
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Minas, Henok
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    The Distinct Characteristics and Strategic Impact of Emergent Projects in Large Organizations2009Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    Despite the many researches made on emergent strategies and project portfolio management, one can hardly find studies on the link between them. It can easily be assumed that emergent strategies and market dynamics have considerable effect on the portfolio of projects in organizations and, supposedly, give rise to emergent projects. We defined emergent projects to be untypical or irregular projects for the organization which are at the borderline or even outside the mainstream of the current portfolio of projects. These types of projects impact the company’s strategy with the aim to increase the organizations competitiveness. This study will try to find out the possible distinct characteristics and strategic impact of emergent projects on large organizations so that these kinds of projects can be properly recognized for what they really are and managed effectively.

     

    We used a semi-structured interview method to collect data from six international companies in four countries. The countries are Germany, Switzerland, Sweden, and Taiwan. Using template analysis method, we analyzed the collected data. The analysis confirmed our assumption that there is a correlation between emergent strategies and project portfolio management. Moreover, we found out some of the characteristics and strategic impacts of emergent projects. The results of the study, therefore, shows that emergent projects are kinds of strategic projects which have bigger significance and bring a higher sense of urgency to organizations than the normal projects in their portfolio. Furthermore, the study indicated that emergent projects do not need any different project management methodology than typical projects do. Nonetheless, emergent projects are characterized by rarity, disrupting routine operations, enhancing company-customer relationship, causing resource reallocation, bringing profit, demanding higher budget, opening both internal and external new opportunities, posing risk due to shorter planning phase and limited implementation time, and capturing higher attention from top management. The major result we have found out in the research about the strategic impact of emergent projects is that they have a higher potential to bring profit and new business opportunities which in total make organizations more competitive in their respective markets.

    The theoretical and managerial implications of our research have a common idea that emergent projects should be recognized and categorized as strategic projects of organizations. Further studies should be carried out on how the dynamic situations of business environments and emergent strategies affect the project portfolio of organizations. Moreover, it is worth researching on how the idea of emergent projects are dealt in the studies of strategic project management and project categorization both in the academic and practitioners world. Overall, the study has brought the linkage between emergent strategies and project portfolio management into light through the discussion on emergent projects.

  • 308.
    Chohan, Kashif Ali
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Rahaman, K.M. Abdur
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    How Banks Deal with the Financial Information of Medium Sized Firms in the Credit Assessment Process: A study of banks in Pakistan2011Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    Financial information of a firm helps the users of the financial information to understand the financial standing of the firm. Banks as lenders to Medium Sized firms use the financial information in the credit assessment process. The availability and quality of the financial information depends on the information environment of the country. We have conducted a quantitative study where we examined 80 loan applications of the Medium Sized firms to the Big4 private banks inPakistan. We collected the data of 80 loan applications by the Medium Sized firms of which in 40 cases, the banks granted loans and in 40 cases, the banks rejected the loan applications. We wanted to create a representative sample of the population that leads us to choose snowball sampling that is non-probability technique in our research to find the responsible persons in the banks who can give us our desired data. To get the desired data from the bank officials, we have used close ended questionnaire to collect the data on different variables of availability of financial information, the quality of financial information and the verification of financial information with relation to loan decisions. We have analyzed the impact of the availability of financial information variables i.e. number of years’ financial statements, bank account statement, income tax return and audit on the loan decisions of the banks. Later, we analyzed the impact of the quality of financial information on the loan decisions and on the verification process of the banks. We used univariate data analysis to summarize the data and to examine the descriptive statistics such as mean and standard deviation of the dataset. We also used Crosstabs in SPSS, Chi-square test and regression to find out the relationship between the financial information and loan decisions. We have conducted Chi-square to measure the statistical significance to check the p-value to accept or reject the hypotheses. We have found that if more number of years’ financial statements, income tax return and audit is available, the banks are more likely to make grant decision. However, bank account statement does not have any effect on the loan decisions of the banks. Later, we found that the banks are more likely to grant loans to Medium Sized firms if the quality of the financial information is not poor. If the quality of the financial information is poor, the banks adopt a strict way of verification of the financial information.

  • 309.
    Chowdhury, Mahzabin
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Salam, Khan
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Green Race! A Conjoint Analysis in High Involvement Purchase Decision Process ­­­- In Context of Green Cars in Sweden2011Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    Environment and its conservation is one of the key issues across the globe these days. It is even more important in the Scandinavian region.Swedenis one of the leading pro-environment nations in the world when it comes to environment-friendly or green automobiles. Introducing emissions tax, green car rebate, and congestion tax exemption for green cars on large cities have resulted in a surge of green car sales inSwedenover the past few years. The preferences of the Swedish green car consumers are examined in this study.

     

    Consumer decision process and preferences related theories have been used for the theoretical understanding of this study and based on these understandings, the Adaptive Choice Based Conjoint Analysis has been selected to measure and understand the consumer preferences towards green cars. The Swedish green car market has been explained and understood as a prerequisite to conduct this study. Examinations of previous related studies, a small scale pre-screening survey, and expert interviews were carried out prior to formulating the conjoint experiment to ensure the inclusion of significant components into the study. The collected data were analyzed using advanced analysis software such as, SSI Web, SMRT, and SPSS, to understand and measure consumer preferences. The findings provide answers to the importance of different attributes in the purchase decision-making for green cars, the effect of each attribute to the decision-making process, the effect of prior purchase experience on the formation of preference, and the relationship between consumer’s green consciousness level and green decision-making process.

     

    This study contributes to the theoretical field of green consumer behavior and to the practical field of marketing of green cars. The study also identifies and recommends key areas of interest that warrant further research.

     

    Key Words: High Involvement Purchase, Green Consumer Behavior, Conjoint Analysis, Adaptive Choice Based Conjoint Analysis (ACBC), Green Preference, Green Car.

     

     

     

  • 310.
    Christianson, Frida
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Häggström, Sandra
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Nedskrivning av goodwill: En studie om faktorer som påverkar nedskrivning av goodwill i svenska börnoterade bolag.2011Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 311.
    Christoferson, Carli
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Fredriksson, Johan
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    J.E.R.E.M.I.E: en studie om förutsättningarna för ett nytt EU programSjälvständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 312.
    Clasdotter, Linda
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    Pohjanen, Anna
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    Offentlig klagomålshantering: En utveckling av befintliga strategier med hänsyn tagen till tre aktörer2011Självständigt arbete på avancerad nivå (yrkesexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 313.
    Corell, Linnea
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Eriksson, Ida
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Skoglund, Isabell
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Miraklet i Haparanda: En studie om IKEAs etablering i Haparanda2007Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [sv]

    Trots ett allt mer urbaniserat samhälle går tillväxten i Sveriges glesbygder framåt. Att näringslivets satsningar på mindre orter kan vara avgörande för hela regioners fortlevnad skapade ett intresse hos oss för vad som attraherar företag att etablera sig på dessa mindre orter. Detta utmynnande i vår problemformulering; vilka drivkrafter har ett marknadsdrivande företag till etablering på mindre ort.

    Ett aktuellt fall av ett marknadsledande företags etablering på en mindre ort, är IKEA och deras val av etablering i Haparanda. Detta har både uppmärksammats och ifrågasatts varför vi fann sakfrågan intressant och givande att utreda.

    Syftet med vår studie är att identifiera och undersöka de bakomliggande faktorerna till Ikeas etablering i Haparanda. Våra delsyften är att utreda de avgörande faktorerna, undersöka hur företagets position på marknaden har påverkat beslutet samt hur Haparanda kommun har arbetat för IKEA:s etablering.

    Den process som bäst beskriver vår arbetsgång kallas för iterativ strategi. Detta innebär att man under arbetets gång pendlar mellan teori och empiri för att kunna komplettera med ytterligare information. Vår studie präglas av en hermeneutisk kunskapssyn eftersom vårt mål är att skapa en förståelse för fenomenet vi valt att studera. För bästa resultat har vi använt oss av en kvalitativ metod innefattande av sex stycken semistrukturerade telefonintervjuer, detta för att skapa en djupare insikt. Som komplement till våra egna intervjuer har vi även använt oss av en direktsänd tv-intervju med Ingvar Kamprad och Sven-Erik Bucht.

    Den teoretiska referensramen består av tre olika delar; strategi, platsens karaktär och placehunting. I dessa teoridelar ingår i nästa led teorier som behandlar marknadsexpansion, planering, marknadsdrivande företag, konsumenternas egenskaper, kluster samt hårda och mjuka faktorer. Dessa teorier kopplades samman med våra empiriska data för att analyseras. Genom analysen har vi kommit fram till ett antal slutsatser som utgör studiens resultat. IKEA:s position på marknaden har absolut påverkat beslutet om lokalisering i Haparanda. Samtidigt som den mjuka faktorn ”det osakligt sakliga” spelat en stor roll genom Sven-Eriks Bucht, som främsta företrädare och marknadsförare av sin kommun, och hans goda relation med Ingvar Kamprad. Även konsumenternas egenskaper att vilja färdas långt för att handla på IKEA har varit grundläggande för att kunna genomföra beslutet.

  • 314.
    Cornelius, Barbara
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    A Case Study of Board Control and Governance in a Venture Capital Portfolio Company 1980–19972005Ingår i: The Finnish Journal of Business Economics, ISSN 0024-3469, E-ISSN 2242-4296, Vol. 2, s. 267-281Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
    Abstract [en]

    Contracts in venture capital have been examined most often through the lens of agency theory. From this perspective, the venture capitalist sits on the board of directors of portfolio companies in order to monitor the behaviour of the entrepreneur as chief executive officer and agent of the investors. The governance provided by such a board is different, however, from that provided by the boards of larger corporations. The role of the board, in small corporations, is more involved than that of their larger brethren. In this paper, the governance provided by the board of a new start-up

    venture is examined in detail. The case follows a single syndicated technological investment undertaken, originally, at the seed stage and followed through to merger and public listing. The case demonstrates the intensive involvement that early stage venture investors have in their portfolio companies showing the difficulty of trying to describe the complex interactions that take place in a dynamic system under a single static theoretical mold. The growth and success of this venture was due, in large part, to the

    contribution of the non-executive directors.

  • 315.
    Cornelius, Barbara
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    The institutionalisation of venture capital2005Ingår i: Technovation, ISSN 0166-4972, Vol. 25, nr 6, s. 599-608Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
    Abstract [en]

    Venture capital has changed under the influence of a new generation of industry participants. Competition for ever increasing pools of capital, combined with an increasingly homogenized experiential background for venture capitalists world-wide, has resulted in increased risk aversion and a preference for later stage investments than were the standard when the industry first achieved prominence. Thus, government efforts to encourage economic growth through venture capital initiatives will fail unless these programs are carefully targeted toward those able to actively support portfolio companies through skills honed in the workplace.

  • 316.
    Cornelius, Barbara
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Landström, Hans
    Persson, Olle
    Sociologi.
    Entrepreneurial Studies: The Dynamic Research Front of a Developing Social Science2006Ingår i: Entrepreneurship Theory and Practice, ISSN 1042-2587, Vol. 30, nr 3, s. 375-398Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
    Abstract [en]

    Entrepreneurship research has been built upon a historical foundation grounded in economic change. To understand the development of the field, it is useful to understand the motivations and interests of key scholars and to trace the linkages between these scholars and other authors, from the transient to the contributor. This has been done through a bibliometric analysis of research articles cited between 1982 and 2004. Entrepreneurship has developed from a subdiscipline of management studies reliant on alien terms and cognitive methods toward a separate field with increasing complexities of its own. While not fully mature, entrepreneurship shows all the signs of a maturing field from its increasingly internal orientation and the establishment of key areas of research through to an enhanced, discipline-specific, theoretical approach with a professional language of its own.

  • 317.
    Cornelius, Barbara
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Naqi, Sayed Ahmed
    Resource exchange and the Asian venture capital fund/portfolio company dyad2002Ingår i: Venture Capital, ISSN 1369-1066, Vol. 4, nr 3, s. 253-265Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
    Abstract [en]

    This paper is the result of an examination of the basic dynamics governing the relationship between venture capitalists and their portfolio companies using the resource exchange paradigm. An alignment between the needs of the portfolio company for particular resources and the ability of the venture capitalist to add these resources to the total resource pool drawn on by the entrepreneur is seen as a necessary precursor to venture capital involvement in portfolio companies. Through an examination of the thriving venture capital market in Hong Kong and Singapore it is concluded that resource exchange, and hence value addition, depend upon the venture capitalist's perception of the resource needs of the portfolio company rather than on the resources available from the venture capital firm.

  • 318.
    Cornelius, Barbara
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Persson, Olle
    Sociologi.
    Who's who in venture capital research2006Ingår i: Technovation, ISSN 0166-4972, Vol. 26, nr 2, s. 142-150Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
    Abstract [en]

    A bibliometric analysis of research papers in venture capital reveals an increasing interest over time by researchers across a broad spectrum of business disciplines. It also reveals the dominance of North American, particularly American researchers who entered the field early. Interestingly, the analysis demonstrates that two schools of entrepreneurial research compete for dominance in the venture capital framework. Much of the core research, the knowledge base, crosses disciplinary lines but is developed, from there-on, in a discipline specific fashion.

    Researchers whose primary interest is in finance and economics use quantitative, neo-classical models almost exclusively and publish, with the exception of the most cited authors, solely in economics and finance journals. These researchers tend to be more successful at achieving internal university funding for their projects while the second group, publishing in journals dedicated to management and entrepreneurship research, uses a broader array of theoretical techniques, apply both quantitative and qualitative methodologies and are more often funded externally. The core group of researchers, with reputations supported by large numbers of citations, appear to be able to raise funds both internally (through university bodies) and externally.

  • 319.
    Cottrez, Adrien
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Venture capital characteristics in France: An international comparison2008Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
  • 320.
    Couppey, Matthieu
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Roux, Ysaline
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Investigating the relationship between Entrepreneurial and Market Orientations within French SMEs and linking it to Performance2007Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    This study empirically investigates the levels of entrepreneurial orientation (EO) and market orientation (MO), and their links to performance within the context of French Small and Medium Sized Enterprises (SMEs).

    SMEs represent today the heart of the European strategy and account fro 99% of the total companies in France. The current study argues that SMEs and especially French ones deserve a particular attention.

    Besides, even though many studies have been conducted in the fields of entrepreneurial orientation and market orientation, when combining both, only a few included performance in their empirical analyses. Moreover, most relied on large established companies or MNE. Little concern has been put in SME and none have been done on the case of French SMEs. The current study propose a cross-sectional analysis to investigate the combination of EO and MO and its impact on performance through a quantitative research method.

    Based on existing theories and previous studies, three hypotheses have been formulated :

    H1 : Companies that are entrepreneurial oriented outperform companies that are not.

    H2 : Companies that are market oriented outperform companies that are not.

    H3 : Companies that are both entrepreneurial and market oriented outperform companies that are either one or none.

    In order to test those hypotheses, a online 24 questions survey has been administrated to a sample of 338 French SMEs. All questions were based on the works of Covin and Slevin (1989), Narver and Slater (1990), Lumpkin and Dess (1996), and Blois and Carson (2000).

    The results show that all hypothesis are verified. However, if no correlation was found between EO and MO, the combination of both enables SMEs to achieve higher performance.

  • 321.
    Cucurnia, Renato
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Khadar, Ali
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Value at Risk: En kvantitativ studie av Historical Simulation Approach och Simple Moving Average Approach2010Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 322.
    Cunningham, Gary
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    Hassel, Lars
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    Budget effectiveness in multinational companies: a systems-fit approach2008Ingår i: Journal for Global Business Advancement, ISSN 1746-966X, Vol. 1, nr 2/3, s. 204-224Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
    Abstract [en]

    Budget effectiveness in multinational companies receives research interest because of globalisation. Research to date has used contingency-theory methods which have limitations. A systems-fit approach, which views organisations and systems holistically, is a complementary alternative. Compared with reductionistic contingency framework methods using regression analysis, it emphasises holistic methods related to effectiveness and deals with the inherent complexity of multinationals. This study examines the effectiveness of budget control systems in a Finnish multinational company using the systems approach. The tests examined the correlation of the fit of different profiles with effectiveness of the budget control system for both domestic and foreign subunits under conditions of high and low environmental uncertainty. No significant difference between domestic and foreign subunits is detected. Reliance on budget control is not inherently dysfunctional. The study demonstrates the viability of the systems-fit research approach.

  • 323.
    Dahlberg, Joakim
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Holm, Emil
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    En regions platsvarumärke och diversifierade identitet: En fallstudie av varumärket Västerbotten2011Självständigt arbete på avancerad nivå (yrkesexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [sv]

    Platsvarumärkesbyggande är ett växande område inom platsmarknadsföring som handlar om att etablera varumärken för geografiskt avgränsade områden. Tidigare forskning inom detta område studerar främst länder och städer, och det finns en del outforskade områden. Vi vill därför undersöka hur en diversifierad region kan skapa ett effektivt varumärke genom att finna svar på vår problemformulering som lyder:

    Hur kan en varumärkesidentitet konstrueras för en diversifierad region och vilken roll bör varumärket ha för att vara till nytta för dess intressenter?

    Vårt syfte med studien är därmed att ta reda på hur en region bör hantera en diversifierad miljö med många inblandade intressenter för att kunna bygga ett effektivt varumärke. Vi hade också som mål att utveckla en modell som kan ge rekommendationer för hur en diversifierad region kan arbeta med och förbättra sitt varumärke.

    Med en kvalitativ metod utför vi en fallstudie av varumärket Västerbotten, som innefattar flera underliggande platsvarumärken som orter och mindre regioner. Vi utför därför nio kvalitativa intervjuer med fem organisationer och fyra kommuner belägna i Västerbottens län, och det är ur deras perspektiv problemet studeras. Studien har ett hermeneutiskt förhållningssätt och följer till stor del ett induktivt angreppssätt.

    Slutsatserna visar att regionens varumärkesidentitet bör ha en kärnidentitet som står får de kärnvärden som speglar regionen, och bör hållas relativt konstant. Sedan bör detta utvecklas med en utökad identitet som innehåller mer situationsanpassade värden och här finns därmed utrymme för regionen att styra den förmedlade identiteten. Kärnidentiteten bör också vara sammankopplad med underliggande varumärken som orter och mindre regioner, dels för att fylla identiteten med önskade associationer, men också för att dessa varumärken ska kunna agera relativt oberoende av den övergripande regionens kärnvärden. 

  • 324.
    Dahlberg, Per
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Holmkvist, Patrik
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    När en chef blir två: En kvalitativ studie om införandet av delat ledarskap2007Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [sv]

    Att företag går över från en organisation med en chef till ett delat ledarskap med två chefer är en ny företeelse. Studier visar dock på att organisationsförändringar ofta misslyckas och att byte av ledarskap är en process som med stor sannolikhet stöter på problem. Denna studie har genom intervjuer med tre olika chefer undersökt problemställningen:

    Hur kan införandet av delat ledarskap se ut; vilka svårigheter kan ledarskapets chefer stöta på och vidtas det några förberedande åtgärder?

    Studien har genomförts med en hermeneutisk syn på kunskap och med ett deduktivt angreppssätt där det teoretiska ramverket legat till grund för empirinsamlingen från studiens respondenter.

    Resultatet av studien visar att det sätt som ledarskapet införs och formas på skiljer sig beroende på om cheferna själva tar initiativet till att införa ett delat ledarskap i organisationen, eller om initiativet kommer från den överordnande ledningen. De svårigheter som kan uppstå för cheferna grundar sig bland annat på den inbördes relationen, där trivseln dem emellan och tiden det tar att anpassa sig till varandras arbetssätt kan leda till svårigheter. Det kan även uppstå problem i relationen mellan cheferna och personalen, där personalens vana att arbeta under en ensam chef kan leda till svårigheter i acklimatiseringen till det nya sättet att arbeta. Slutligen presenteras ett antal sätt att förebygga svårigheter vid ett införande av delat ledarskap där bl. a. vikten av att engagera personalen i införelseprocessen och tydlighet i kommunikationen lyfts fram som viktiga punkter.

  • 325.
    Dahlström, Per
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Holmberg, Martin
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Konkurrens för mindre revisionsbyråer: En kvalitativ studie av möjliga konkurrensstrategier och hur kommande förändringar påverkar konkurrensen på revisionsmarknaden2011Självständigt arbete på avancerad nivå (yrkesexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    Title: Competition for small audit firms – a qualitative study on possible competitive strategies and how the upcoming changes will influence competition on the audit market   

     

    Subject: Auditing

     

    Tutor: Margareta Paulsson 

     

    Authors: Per Dahlström and Martin Holmberg

     

    Purpose: The purpose of this study is to develop an understanding how smaller auditing firms use competitive strategies and why. The result aims to work as a support for owners and leaders of audit firms as they make decisions of how to compete in the future. We would also like to explore how smaller audit firms view the change of the mandatory audit, that is, our intentions are also to examine how they think the consequences on the market will be and their view on its affect on the competition of the market.   

     

    Methodology: Our methodological approach was characterized by a hermeneutic approach in order to explain and understand why the smaller audit firms do what they do. Our approach is a combination of inductive and deductive as it allows us to develop an understanding of the subject, then gather our empirical data and from that draw valid conclusions. We have done an exploratory study with a focus on case studies, which means that we have examined an area which is relatively unfilled by having interviews with leaders of smaller audit firms in their actual environment. For the qualitative approach, we have used semi-structured interviews as a tool for collection of empirical data.  

     

    Theory:  The theoretical framework starts with a short description of competition, the audit market, professional service firms and the upcoming change of mandatory audit. The chapter contains the classic competition strategies, price, differentiation and cost leadership, but also an alternative strategy, relationship marketing. It ends with a summary of the theories where it has revealed that professional service firms, which audit firms are a part of, can use the classic competitive strategies but it is the larger firms that has an advantage in all cases. Relationship marketing is instead something that can be an advantage for a smaller professional service firm, because they are more flexible and can supply customer specific services which favors’ good relationships and future revenues.   

     

    Conclusions: The usage of classic strategies (price, differentiation and cost leadership), were not applicable to smaller audit firms. Instead they used relationship marketing as a competitive strategy, although not always intentional, because they attracted most new customers by recommendations and good relationships with customers was the most important aspect for them. The change of mandatory audit will intense the competition between the audit firms but it is difficult to say how the market will change because external stakeholders hasn’t yet decided how to react.

     

    Keywords: Competition, price, differentiation, cost leadership, relationship marketing, mandatory audit 

  • 326.
    Dalin, Björn
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Andersson, Gustav
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Skattefusk, Svartjobb, Konkurrens och Omvänd Moms: En studie i byggmarknaden2008Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [sv]

    Sammanfattning

    Sedan byggbranschen fick ett uppsving efter konjunkturnedgången på 90-talet har det börjat växa fram problem. Det största av dessa problem är ett omfattande användande av svart arbetskraft samt skattefusk. Byggbranschen är en viktig del i den svenska ekonomin då storleken endast överträffas av den offentliga sektorn. Därmed kan man då dra slutsatsen att ett omfattande skattefusk inom denna kan ge stora negativa effekter. Både för staten och samhället. För att åtgärda detta problem antogs lagen omvänd moms som trädde ikraft 1 juli 2007.

    Syftet med studien är att undersöka hur företagen ser på införandet av omvänd moms och vilka effekter denna kan ge. En effekt som uppstår till följd av oseriösa företag är en snedvridning av konkurrensen och vi har därför också valt att inkludera detta område i studien.

    Teorierna är främst uppbyggda kring förarbeten till lagen samt undersökningar utförda av Skatteverket men också litteratur om konkurrens.

    Studien är av kvalitativ typ där vi har företag i olika storlekar representerade för att se om övergången till den nya lagen drabbat dessa på olika sätt. Vi har även med Skatteverket för att få deras syn på problemen samt en branschorganisation då de kan ha information ifrån flera olika företag.

    Resultatet av undersökningen är att företagen har drabbats negativt av lagen. Vissa av dessa är av övergångskaraktär medan andra är bestående effekter. De ser alla positivt på den nya lagen. De anser att problemet med oseriösa företag drabbar branschen mycket negativt ur olika avseenden och detta måste åtgärdas. Att se några effekter har dock visat sig svårt då lagen endast tillämpats i cirka ett halvår.

  • 327.
    Daniel, Yousif
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    Mariam, Yousif
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    Activity Based Costing: Is It Still Relevant?: A Qualitative Study of seven companies from the benefit perspective...2011Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 328.
    Darasteanu, Cristian
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Moskalenko, Maria
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    New Product Development Process Goes Global: A qualitative study of rethinking traditional concepts2010Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 20 poäng / 30 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    We live in a time of globalization. People and events of one country often impact other countries. The term “globalization” became one of the main characteristics of today‟s world. Countries perceive themselves not only as separate nations but also as parts of the global world. On other hand, new product development field is a complex process that is vital for companies‟ growth and success. Today, in terms of globalization, success of the product can be judged by its performance on the global market. Reduction of trade barriers and duty, development of new technologies and communication channels and other factors cause a trend towards development of the global market. In such conditions, a challenging task of new product development becomes even more challenging. It transforms into a new process that aims to take advantages of global opportunities and increase efficiency and effectiveness of new products.The new product development theory is quite a researched field. Numerous studies were conducted in the field of global strategies as well. These two concepts, however, were always investigated separately and just little research has been conducted about the joint topic. There are no studies that analyze the new product development process in global companies. Brentani, Kleinschmidt and Salomo (2010) argue though that global company strategy, corporate global culture and global innovation strategy affects the new product development process that is conducted by global companies. Thus we can find a research gap in contemporary literature that studies the global development process in global companies. Thereby the purpose of the current research is to investigate and integrate diverse knowledge about this process and global company strategy. It contributes to the contemporary knowledge about the new product development process by adding global perspective to this concept. Moreover, the current study can provide a framework for companies that can be considered during the process of development of new products for the global market.Our research, therefore, aims to answer the research question: How is the new product development (NPD) process run in global companies: what are the differences with the traditional NPD model and by whom and how is this process managed?By conduction of qualitative interviews and content analysis of gathered data, the new product development process was investigated in three global companies. Further, relevant theories about new product development and global company strategy and gathered data were analyzed together. Based on this comprehensive analysis a new improved model was suggested for the new product development process in global companies. Besides this, managerial issues of this process were investigated as well and some propositions were developed.

  • 329.
    de Jonge, Rianne
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    The influence of crises on corporate reputations: How to manage the organisation back into positive daylight2007Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    In today’s business world it is not just about doing business anymore, the need increases for organisations to take intangible resources, like the corporate reputation, into consideration. These corporate reputations have a multitude of positive functions for organisations. However, in times of crises these assets are most fragile and get damaged easily. This study therefore discusses how organisation can restore their corporate reputations after experiencing a crisis.

    For the collection of empirical data three internationally operating organisations have been chosen, each having experienced a non-self-inflicted crisis over the last three years. With the use of semi-structured, telephone interviews, information was collected from these organisations. This was then compared with the theoretical framework with the intention of disclosing possible differences.

    The main conclusions following this research are that the repair process consists out of two important aspects. The first is the preparation cycle; any organisation should set up a response program to facilitate fast reaction. The second cycle is that of the actual response, in which organisations should, based upon the set-up program, determine the unique approach for the situation. Within this second process both direct and indirect influencing factors should be taken into consideration.

  • 330.
    Dedes, Vasilis
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    How to determine fair value for life insurance policies in a secondary market2011Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    In this study a methodological approach is presented on how transactions in the secondary market for life insurance policies can be fairly priced for both policyholders and life settlement companies. Monte Carlo simulation of mortality on a pool constructed based on actual data of 85 life settlement transactions shows that a realistic assumption for the range of offered prices is limited to 15% and 20% of the face amount of the policy, given a required return of 7%. The power of the proffered pricing approach is ensured by assessing and managing mortality risk along with the other pertinent risks using stress testing, where mortality risk appears to be analogous to some extent with systematic risk on other markets of assets.

  • 331.
    Dedes, Vasilis
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Reconciling capital structure theories: How pecking order and tradeoff theories can be equated2010Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    In this paper we study the pecking order and tradeoff theories of capital structure on a sample of 121 Swedish, non-financial, listed firms over the period between 2000 - 2009. We find that the Swedish firms’ financing behavior appears to have features consistent with the predictions of both theories. The evidence shows a preference for a financing behavior consistent with the tradeoff theory for the whole sample and for a sample of small firms, whereas large firms appear to follow a pecking order on their financing decisions. We show that under sufficient conditions both theories might be seen as “reconciled” and not mutually exclusive, and we find evidence for the large firms of our sample consistent with this notion.

  • 332.
    Del Rosario, Vilma
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Goh, Kar Han
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Community Stakeholder Management in Wind Energy Development Projects: A planning approach2008Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    There often exist hard-to-identify or unforeseen external parties that emerge as indirect stakeholders of a project who can significantly influence its execution and outcome. The broader stakeholder landscape in both theory and practice recognizes the local community including other interest groups of a project site as such key stakeholders. However recent cases have revealed shortcomings in managing this category of stakeholders, leading to authoritative rejection of development permit applications and strong local opposition that consequently increase costs and delay to the project. There is indication that a weak community stakeholder management process in the planning stages can cause problems to the project, or worse, in some cases lead to project failure and abandonment by the developer. Wind energy development projects are not exempted from this condition and are possibly even more prone as they involve the erection of tall wind turbines across wide-open landscapes that are deemed controversial and unacceptable to a wider population. Endorsed by the persuasive rationale for wind energy especially in view of the environment and sustainable development, a more comprehensive and effective guidance for community stakeholder management in the planning stage is required to mitigate, if not eliminate, potential issues that can hinder the successful implementation of wind energy development projects. Hence this thesis primarily seeks to answer the research question of: “How should community stakeholders of wind energy development projects be managed in the planning stage prior to permit application?”.

    Using a qualitative approach to research through interviews with several industry practitioners and reviewing secondary data of industry best practices, policies, literature and case studies, 16 community stakeholder management key conclusion points could be made from research data collected. These points are individually important while in aggregate form a broad and novel framework that serves to further raise the awareness and readiness of wind energy development project managers in their community stakeholder management initiatives. A baseline list of community stakeholders and their common concerns were identified, together with suggested approaches to identify community stakeholders in each project. Community consultation is key to the process and engaging the community as widely and early as possible is recommended. Furthermore, key principles and an array of common methods for community stakeholder management in the planning stages of the project are presented, while acknowledging that not all stakeholders can be satisfied at each instance. Ultimately these findings were consolidated in a community consultation checklist that serves as a more systematic and practical tool in guiding project managers in their community stakeholder management initiatives during planning.

    The research findings herewith contribute valuable insights to the existing body of knowledge in this area and also provide enhanced practical guidance to project managers in achieving successful community stakeholder management during planning, facilitating higher acceptance for the proposal, carrying out a more efficient and effective planning process and improving the likelihood for project approval from both authoritative and judiciary standpoints.

  • 333.
    Detouillon, Tiffany
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Thiollière, Guillaume
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    What are the characteristics of leaders when managing innovation in organization?: A combination of traits and skills2011Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 15 poäng / 22,5 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 334.
    Didenko, Inna
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Konovets, Ivan
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Success Factors in Construction Projects:: A Study of Housing Projects in Ukraine.2009Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    Broadly discussed in the literature the concept of project success still remains ambiguously defined. The well known success criteria like time, cost and quality does not provide any practical nformation of achieving of project objectives in an efficient way. Identification of main drivers of project success gain particular importance for companies in the light of highly competitive environment.

    Housing construction projects represent one of the largest sector in construction industry and Ukrainian housing construction industry is considered to have one of the highest rate of return in EU. However the amount of research related to Ukrainian market is limited to few general economy overviews published by such organizations like World Bank and big consulting firms.

    The main aim of this research is identification of the most influential success factors from the 26 factors identified in existing project management literature. The analysis was performed in a highly profitable housing construction industry with a focus on Ukrainian market peculiarities.

    A questionnaire survey was sent to 110 experienced housing construction project managers and 26 responses there received. Based on the findings of the questionnaire success factors were ranked according to their impact on project success. In addition success factors interrelationship was studied in order to study the importance of each factor in depth.

    The findings of the research contributed both to project management field of study and Ukrainian construction market research. A primary and support areas of success factors were identified which might serve as a practical guide for managing housing construction projects in Ukraine. The most important success factors were defined: economic environment, project manager’s experience and qualification of project team.

    Project managers in housing construction industry in Ukraine would probably consider being more aware of the dominance of environment and human recourses related success factors. Additionally, success factors interrelation matrix might be used as a success diffusion map.

    Further research might be also essential in this area like studying different types of project and expanding the focus of current study or analysing the importance of success factors on different stages of the project life cycle.

  • 335.
    Domeij, Johan
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Åström, Anders
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Svenska Spels sociala ansvarstagande: Ett spel för galleriet?2008Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [sv]

    Socialt ansvar är en faktor som har en betydande roll i dagens företagsklimat. Svenska Spel är ett företag som måste ta ett stort socialt ansvar, dels på grund av sina produkter och dels sin ägarstruktur. Deras produkter lockar med spännig och möjligheter till rikedom men produkterna har också en negativ baksida. Spelande kan leda till ett beroende där individen själv och andra människor i dess närhet påverkas och far illa. I och med utvecklandet av snabba spel och dess enkla tillgänglighet över Internet har kraven på spelbolagens sociala ansvar stärkts. Detta leder fram till vårt syfte: Att analysera i vilken utsträckning Svenska Spel tar sitt sociala ansvar utifrån vad de själva anser sig ta för ansvar samt hur deras intressenter upplever Svenska Spels sociala ansvarstagande. Vidare undrade vi hur Svenska Spel upplyser sina konsumenter om de negativa faktorerna kring deras spelprodukter och hur deras sociala ansvarstagande yttrar sig.

    Vi genomförde en kvalitativ undersökning där vi intervjuade intressenter till Svenska Spel. Genom att använda en egenkonstruerad intressentmodell hittade vi representativa respondenter från de intressentkategorier som vi ansåg påverkades av eller själva påverkade Svenska Spel. Djupintervjuer användes för att skapa en djupare förståelse kring hur intressenterna uppfattade Svenska Spels sociala ansvar.

    Den empirisk insamlade datan samt analysen är tematiskt indelad efter frågor rörande socialt ansvar, kommunikation, information och marknadsföring baserat på teorier rörande samma ämnen. Genom analysen har vi kunnat konstatera att

    Svenska Spel enbart anser sig ha ett spelansvar och inget ansvar för de människor som utvecklat ett spelberoende. Svenska Spels intressenter menar att företaget inte tar ett tillfredställande socialt ansvar eftersom företaget inte finner sig ansvarigt för de negativa effekter företagets produkter åstadkommer.

  • 336.
    Dominius, Mathias
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Pettersson, Markus
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Den som vet mest, vinner mest!: - Svensk spel efter en liberalisering2007Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    Uppsatsens syfte är att visa på hur Svenska Spel bäst kan tänkas möta en eventuell liberalisering av den svenska spelmarknaden. Därmed vill vi konkretisera vilka strategier och organisationsförändringar de måste anamma för att bibehålla en stark position och vara konkurrenskraftiga även efter en regelreformerad marknad.

    Bakgrunden till valet av studie är att det idag och de senaste åren hänt väldigt mycket till följd av ett allt mer globaliserat samhälle. Denna utveckling har bland annat lett till att det statligt reglerade monopolet av spelmarknaden kraftigt har ifrågasatts av såväl EU-kommissionen som av de konkurrenter som redan idag finns på den svårkontrollerade Internetmarknaden.

    Uppsatsen inleds med en omfattande referensram, där Svenska Spels utgångspunkter idag utreds, samt hur utvecklingen på andra redan tidigare liberaliserade marknader har sett ut. Avsikten med detta är att ha denna information som ett komplement till den empiri som insamlats.

    Empirin består dels av två respondenter, en från Svenska Spel, samt en av deras huvudkonkurrenter, Expekt. Empirin består även av en informant som är sakkunnig på konkurrensverket.

    I analysen analyseras teorierna först separat enligt den ordningsföljd som ges av vår modell. Därefter vävs slutsatserna samman och presenteras kortfattat i en modell.

    Vi finner i våra slutsatser att Svenska Spels idag är väl rustade inför en regelreformering. Troligen bäst av alla de aktörer som vill in på den svenska spelmarknaden. Detta då det mest sannolikt kommer att bli minst lika mycket regler även efter en liberalisering, och Svenska Spel redan idag har en organisation anpassad efter ett massivt regelverk.

  • 337. Drnovsek, Mateja
    et al.
    Örtqvist, Daniel
    Wincent, Joakim
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    The effectiveness of coping strategies used by entrepreneurs and their impact on personal well-being and venture performance2010Ingår i: Zbornik Radova Ekonomskog Fakulteta u Rijeci : ÄRasopis za Ekonomsku Teoriju i Praksu, ISSN 1331-8004, E-ISSN 1846-7520, Vol. 28, nr 2, s. 193-220Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
    Abstract [en]

    This paper analyzes effectiveness of coping strategies that entrepreneurs use to daily manage work related stress. Coping is the process of expending efforts to solve personal and interpersonal problems and reducing stress induced by unpleasant and stressful situations. Two broad strategies of coping are identified; problem-based coping refers to a cognitively-based response behavior that includes efforts to alleviate stressful circumstances while emotion-based coping involves behavioral responses to regulate the affective consequences of stressful events. The purpose of this research is to analyze relationships among the coping strategies used by entrepreneurs and a set of antecedents influencing the selection of coping strategies. The methodology used is based on structural equation modeling and empirical data of 469 entrepreneurs from two European countries. Our results show that problem-based coping facilitates well-being and venture performance. In addition, our findings also support interaction effects of founder centrality and contextual conditions of venturing on the extent entrepreneurs engage in coping. We believe that our insights can help in training entrepreneurs in the development of effective coping strategies that are context dependent. In specific, our results suggest entrepreneurs to engage in problem-focused strategies when they want to effectively address the economic aspects of their lives whereas when they engage in emotion-based strategies they seem to increase the self-knowledge they need to start subsequent ventures and facilitate learning from failure. Future studies on coping strategies could study the interplay of coping strategies used to resolve challenging social situations that various stakeholders of practicing entrepreneurs impose.

  • 338.
    Du, Qian
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Nguyen, Lien Quynh
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Effectiveness of Eco-label?: A Study of Swedish University Students' Choice on Ecological Food2010Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [en]

    ABSTRACT

    The recent years mark the appearance of many Eco-label schemes in the attempt ofhelping consumer to recognize the products with less harm to the environment, forexample: Euro flower, Nordic swan, Blue Angle, Krav. These labels belong to the thirdparties, which get supports from government with object of achieving sustainabledevelopment. However there is still lacking a clear understanding about theeffectiveness of Eco-label in consumer consumption activities due to the lack ofresearch working on that field. We take this challenge as an opportunity to do the studyof investigating about the role of Eco-label in the process of leading consumers topurchase Eco-products. The research focuses on Swedish university students‘ choice onecological food.

    A number of Swedish students in Umeå University, Umeå, Sweden are selected as thegroup of respondents for this study. In order to understand the effectiveness of Eco-labelin students‘ food products choice, four key factors are taken into account to invest igate:students‘ awareness on Eco-label, students‘ knowledge on Eco-label & ecological food,students‘ environment motivation, and the availability of ecological food & Eco-labelinformation. The demographic characters including gender and education backgroundsare known as the influence factors among these four factors.

    The results proved the effectiveness of Eco-label as the guiding instrument for students‘product choice towards ecological food. It provided the evidence that three of these fourfactors above (accept the only one external factors: availability) can encourage students‘attention to Eco-label. In additional, student‘s attention to Eco-label can actually leadtheir purchase behavior on ecological food. With findings and recommendations, thestudy is expected to contribute to the field of ecological consumer behavior marketingresearch. However, the representative of the results is risky because of the limitedcontext and sample of the study.

  • 339.
    Ducuing, Pierre-Brice
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Gallo, Alexis
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Internet and the Internationalization process of SMEs: Two Northern Swedish cases 2010Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 340.
    DUNNA, BHARADWAJ
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    BURELA, VARA PRASAD
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Success Factors for Effective Implementation of Project Controls in Contracting Companies: A qualitative study2008Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [en]

    Project control systems are increasing in importance as more and more projects are being restricted to budgets, schedules and other performance measures. Project controls bring information close to the decision makers in a timely and effective manner so that correct

    decisions can be made. Construction is an industry where large scale projects are undertaken and for these projects various project control systems are used to gather information. The project controls systems are implemented stage wise, to meet the demands of large scale construction projects in contracting companies

    To investigate the various factors for effective implementation of project controls this research employs a multiple case study analysis, where construction projects are studied for analysis through a questionnaire based approach. Primary data is collected using

    questionnaires from selected respondents. Findings are based on qualitative analysis;conclusions are made with respect to findings and the existing literature. The research successfully identified 10 key threshold factors for effective implementation of ‘control

    process’. Also the research attempt to identify the characteristics of the control process yielded considerable results. The work would be a beneficial for the practitioners in improving the control process. The theory developed from the research identified similarities between monitoring and evaluation stages.

    Key words: Project Controls, Construction Industry, Threshold factors, Key characteristics;

  • 341.
    Durden, Chris H.
    et al.
    Department of Accountancy and Buiness Law, Massey University, Palmerston North. New Zealand.
    Hassel, Lars
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    Upton, David R.
    Department of Accountancy and Buiness Law, Massey University, Palmerston North. New Zealand.
    Cost accounting and performance measurement in a just-in-time production environment1999Ingår i: Asia Pacific Journal of Management, ISSN 0217-4561, E-ISSN 1572-9958, Vol. 16, nr 1, s. 111-125Artikel i tidskrift (Refereegranskat)
    Abstract [en]

    There are normative statements in the literature, backed up by case observations and anecdotal evidence, which indicate that manufacturing companies operating just-in-time (JIT) production management systems should also change their cost accounting systems and place greater reliance on non-financial performance indicators. This study provides empirical evidence suggesting that JIT manufacturing companies which have made some degree of modification to their costing system demonstrate higher performance than JIT companies which have not made changes. The results also suggest that greater use of non-financial performance indicators is associated with higher performance irrespective of the production management system adopted.

  • 342.
    Dwulit, Alexandra
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Lindmark, Emilia
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Syns du inte finns du inte: -En studie om varumärkets etablering2009Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 343.
    Edblad, Linnea
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet (USBE).
    ”Målet en effektivare organisation: kommunikationens betydelse för organisationsförändring i en kommunal verksamhet”2011Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [sv]

    Organisationsförändringar blir allt vanligare fenomen i såväl privata som offentliga organisationer. Förändringar i omgivningen förutsätter att organisationer kan anpassa sin verksamhet. Organisationsförändringar anses ibland vara nödvändiga för att möta förändringar som sker internt och externt i organisationer, trots detta visar studier att endast 30 % av de större organisationsförändringar som genomförs når ett lyckat slutresultat (Kotter, 2007, s.96; Washington and Hacker, 2005; Kitchen & Daly, 2002).  Forskning visa att det inte finns något bästa sätt att genomföra en organisationsförändring dock tyder studier på att kommunikationen mellan ledare av organisationsförändringen och medarbetare i den organisation där organisationsförändringen implementeras, är viktigt för att nå ett lyckat slutresultat. Studien baseras på ett fall där en kommun genomför den största organisationsförändringen på cirka 40 år. Syftet med denna uppsats är att analysera hur kommunikationen mellan förändringsledningen och medarbetarna påverkar en organisationsförändring i en kommunal verksamhet. Syftet är även att belysa vilka effekter bristfällig eller utebliven kommunikation kan få i en pågående organisationsförändring. 

    För att besvara syftet med studien utfördes kvalitativa intervjuer med personer som berörs av den studerade verksamhetens organisationsförändringar. Genom denna metod undersöktes medarbetarnas och delar av förändringsledningens uppfattning om kommunikationen i den pågående organisationsförändringen. Författaren har valt att använda sig av teorier och modeller kring organisationsförändringar och kommunikation. Detta för att kunna analysera det empiriska materialet som insamlats för att sedan kunna dra slutsatser om syftet med studien.

    Respondenterna ansåg att det varit oroligt bland personalen under organisationsförändringen. De svarade även att många medarbetare inte hade klart för sig hur organisationsförändringen skulle påverka deras arbetssituation. Respondenterna berättade även att ryktesspridning varit påtaglig i organisationen och att medarbetarna inte varit klara med vilka arbetsuppgifter de skall ta sig an. Majoriteten av respondenterna ansåg även att de velat vara mer delaktiga i förändringsarbetet och att kommunikationen mellan förändringsledningen och medarbetarna varit bristande. Med stöd i tidigare forskning har tydlig och frekvent kommunikation av såväl envägskommunikation och tvåvägskommunikation kunnat minska oro, tvivel och ryktesspriding genom förändringsprocessen.

    Författaren kan efter studien dra slutsatsen att utebliven eller bristande kommunikation mellan förändringsledningen och medarbetare genom en organisationsförändring i en kommunal verksamhet kan bland annat bidra till oro bland medarbetarna, ryktesspridning i organisationen och tvivel till resultatet av organisationsförändringen.

  • 344.
    Edelbrink, Marcus
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Engman, Linda
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Varför springer gasellen snabbare?: En kvalitativ studie om hur tillväxtföretag i Umeå arbetar med strategiimplementering.2009Självständigt arbete på avancerad nivå (masterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [sv]

    Problem: Vilka tillväxtstrategier ligger till grund för snabbt växande gasellföretag och kan likheter identifieras i strategiimplementeringen?

    Syfte: Syftet med denna studie är att identifiera om gasellföretag i Umeå har liknande tillväxtstrategier för att uppnå sin snabba framgång. Genom att identifiera och kartlägga företag i Umeå som kategoriseras som gasellföretag vill vi få en ökad inblick och förståelse kring vilka strategier som ligger till grund för den snabba tillväxten samt vilken påverkan ledaren har.

    Teori: Vi har som utgångspunkt i vår teoretiska referensram använt oss utav Johan Wiklunds teoretiska tillväxtmodell som består utav fem olika variabler som skapar tillväxt inom ett företag; resurs, kompetens, motivation, miljö och strategi. Till denna modell har vi även inkluderat ledarskap eftersom vi anser att ledarskapet inom ett företag påverkar individerna på en arbetsplats, vilket tillsammans påverkar tillväxten och strategin. Med denna modell som utgångspunkt har vi valt att angripa vårt problem med olika teorier knutna till de ovan nämnda variablerna.

    Metod: Vi har använt oss av en kvalitativ undersökningsmetod för vår studie. Vi har i vår studie valt att utgå ifrån teorier för att ha dessa som utgångsmaterial då vi genomför vår empiriska studie för att sedan i analysen av empirin koppla verkligheten mot teorierna. Detta är i enighet med det deduktiva angreppssättet, vilket vi även har valt som angreppssätt. Vår undersökningsmetod kan klassificeras som deskriptiv då vi vill beskriva förhållanden mellan olika företags implementering av strategi och detta kommer vi att göra med hjälp av modeller vilket är i enighet med den undersökningsmetod som vi valt.

    Empiri: Vi har intervjuat fem olika gasellföretag lokaliserade i Umeå. Vi har valt att presentera vårt empiriska material genom att dela upp kapitlet på likartat vis som teorikapitlet samt vår intervjuguide. Detta för att underlätta förståelsen och läsningen för läsaren, samt knyta ihop alla delarna på ett överskådligt sätt. Vi har även valt att presentera företagens svar samlat under de ställda frågorna eftersom att vi anser att det blir enklare för läsaren att jämföra de olika svaren.

    Resultat: Studien visar att gasellföretagen har haft marknadspenetration eller diversifiering som tillväxtstrategi och då genom antingen en fokuserad eller differentierad strategi. De likheter som vi har identifierat när det handlar om strategiimplementeringen är att ledarskap i gasellföretagen bottnar väldigt mycket i ett tidigare eller nutida idrottsintresse. Gasellföretagen ser sin personal som främsta resurser och de anser även att det är viktigt att upprätthålla ett gott anseende för att företagets resurser och kompetens ska verka på ett optimalt sätt. Frihet under ansvar är ett uttryck som genomsyrar gasellföretagens kultur, vilket har stor påverkan på anställda. Drivkrafterna som påverkar gasellföretagen att uppnå framgång och exceptionell tillväxt kan sammanfattningsvis beskrivas som ambition, initiativ, frihet och uthållighet.

  • 345.
    Edelbrink, Marcus
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Lindström, Joakim
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Bankers utökade tillgänglighet: en studie om kunders efterfrågan och dess lönsamhet i Umeå2008Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 15 poäng / 22,5 hpStudentuppsats
    Abstract [sv]

    Problem: Hur tillfredställda är bankkunder med sin banks tillgänglighet? Vilka kundsegment efterfrågar utökad service och hur lönsamma är de?

    Syfte: Genom vår studie av bankernas olika kundsegment och med dessas innehavande ekonomiska engagemang i banken, avser vi att belysa kundernas attityder och uppfattningar kring bankernas utökade tillgänglighet, och vad de efterfrågar i sitt möte med banken.

    Teori I vår teoretiska referensram behandlar vi främst fem olika teoriområden; försäljningsarbetets utveckling, positionering, banktjänster, service, relationsmarknadsföring samt gruppsegmentering.

    Metod: Vi har använt oss av en kvantitativ undersökningsmetod för vår studie. Vår undersökning omfattas av 103 svarande respondenter med en genomförd enkät.

    Resultat: Banktillgängligheten överlag är en mycket viktig servicefaktor. Studiens respondenter är nöjda med tillgängligheten, samtidigt som efterfrågan mot en utökad tillgänglighet är mycket låg. Vidare visar vår studie att de kunder som har ett stort ekonomiskt engagemang också är de kunder med högst lönsamhet. Vad kunderna initialt efterfrågar är låga priser, samtidigt som efterfrågan av personlig rådgivning är stor.

  • 346.
    Edin, Teresa
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Revision eller pengar: Vilka konsekvenser får ett avskaffande av revisionsplikten för bankers kreditbedömning av småföretag2007Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [sv]

    Sammanfattning

    Sedan 1983 har alla aktiebolag i Sverige haft revisionsplikt, numera är Sverige ett av få länder som fortfarande har revisionsplikt för alla bolag oavsett storlek. Revisionsplikt innebär att en revisor med en professionell, skeptisk inställning skall planera, granska, bedöma och uttala sig om företagets årsredovisning, bokföring och förvaltning. Efter att Sverige 1995 gick med i EU kom även EG:s bolagsdirektiv att styra över revisionen, där det i det fjärde bolagsdirektivet finns möjlighet att undanta småföretag från revisionsplikten. Diskussionerna kring revisionspliktens existens i Sverige förs dock intensivt.

    Det jag i denna uppsats valt att undersöka är:

    Vilka konsekvenser får ett avskaffande av revisionsplikten för bankers kreditbedömning av småföretag?

    Syftet med min studie är att genom intervjuer förstå vilken betydelse det reviderade materialet har vid bankers kreditbedömning av småföretag. Jag vill även få insikt i vad som kan ersätta det reviderade materialet vid bedömningen.

    Jag har valt att använda mig av ett deduktivt angreppssätt, med den teoretiska referensramen som grund för att utforma den intervjuguide jag använt mig av vid datainsamlingen. Den teoretiska referensramen består av tre delar: revision, kreditbedömning samt tänkbara konsekvenser vid ett avskaffande av revisionsplikten. Revisionsavsnittet beskriver vad revision innebär samt vilka lagar och regler som styr. Avsnittet om kreditbedömning beskriver hur kreditbedömningen av företag går till, vilket underlag som kreditgivarna använder, vilken betydelse materialet har samt vilka risker som anses uppkomma i samband med kreditgivning. I det avslutande avsnittet presenterar jag resultatet från en studie som genomförts i England efter att de avskaffat revisionsplikten, detta för att få en inblick i vilka konsekvenser som ett avskaffade kan medföra.

    Min undersökning visade att bankerna använder det reviderade materialet vid flera moment i deras kreditbedömningsprocess samt vid en årlig kontroll av företagen. De olika momenten är bland annat en analys av framtida kassaflöde och företagets framtid. Det reviderade materialet används för att avgöra om ett företags framtidsplaner verkar rimliga och som grund för att räkna ut ett framtida kassaflöde. Vilket visar på att det reviderade materialet ger banken nytta vid kreditbedömningen av småföretag.

    Den reviderade balans- och resultaträkningen är inte den enda fördelen som kommer med revisionen. Andra fördelar som enligt banken medföljer är tillgång till en revisor som de kan kontakta under kreditbedömningen samt revisionsberättelsen där väsentliga händelser kommenteras. Att ersätta det reviderade materialet finns det ingen anledning till, det är däremot viktigare att ersätta revisionens granskande funktion. För att företagen kommer även i fortsättingen att upprätta en årsredovisning men den kommer dock inte att vara granskad av någon oberoende part.

    Slutsatsen jag kan dra av min studie är att de konsekvenser ett avskaffande av revisionsplikten skulle få för bankerna vid kreditbedömningen av småföretag, är att bedömningsprocessen blir förlängd. Detta på grund av att banken måste göra en djupare granskning av företagets finansiella information för att fastställa trovärdigheten.

  • 347.
    Edlund, Emelie
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Nordling, Fredrik
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Belöningssystem: Morot eller piska?2008Självständigt arbete på avancerad nivå (magisterexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [sv]

     

    Alla har någon gång i sitt liv fått belöning för något de har gjort bra, det kan vara allt ifrån att få en klapp på axeln till att få bra betyg i skolan och ofta så går prestation och belöning hand i hand. Belöningssystem används överallt i olika former, medvetet eller omedvetet och det kan vara ett sådant system som hjälper företagen framåt och eftersom personalen är en viktig resurs i ett företag så är det viktigt att förtaget även vårdar de anställda. Belöning och motivation hör ihop eftersom personalen blir mer motiverade av att bli belönade på något sätt. I dagens säljorganisationer är det vanligt att belöningssystem förekommer eftersom säljarna inom organisationen måste vara motiverade för att prestera. På grund av detta så mynnar det ut till vår problemformulering:

    • Hur uppfattas ett belöningssystem som motivationsfaktor av företagsledaren till den övriga personalen?

    Samt,

    • Hur kan ett sådant system påverka den övriga personalen?

     

    I den teoretiska metoden beskriver vi vilket tillvägagångssätt vi haft för att samla in materialet till den teoretiska referensramen. Vi har använt oss av en hermeneutisk kunskapssyn och ett deduktivt tillvägagångssätt samt beskrivit hur vi har samlat in de sekundärkällor vi valt använda och gett kritik på dessa.

    Den teoretiska referensramen består av olika delavsnitt som behandlar belöningssystem, motivationsteorier, drivkrafter samt ett avsnitt om kritiken som finns mot belöningssystem.

    I den praktiska metoden beskriver vi vilken metod vi använt för att samla in information till kapitel fem, empirikapitlet. Vi har genomfört sex kvalitativa intervjuer på tre olika företag. På varje företag har vi intervjuat en företagsledare samt en säljare. Empirikapitlet har sedan analyserats med hjälp av teorikapitlet.

    Slutsatser vi har kommit fram till är att alla företagsledare anser att det är viktigt att använda sig av något belöningssystem samt att det även är en motivationsfaktor hos de anställda. En ökning av belöningen kan komma att påverka en säljares prestation i sitt säljande.

     

     

  • 348.
    Edlund, Malin
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Gerdin, Henny
    Umeå universitet, Samhällsvetenskapliga fakulteten, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Event Marketing and Recruitment: A qualitative study of What Companies in Northern Sweden Think About Event Marketing and Recruitment2010Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
  • 349.
    Edlund, Peter
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Eriksson, Jens
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Book Smart eller Street Smart?: - En kvalitativ studie om lokala hotellchefers inställning och kommunikation av mjuka värden bland Umeås hotellkedjor2008Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats
    Abstract [sv]

    Hotell tillhör en bransch med svårigheten att skapa lojala kunder. Därför höjs kraven på hanteringen av mjuka värden, som kundtillfredsställelse. Genom att inkludera mjuka värden tillsammans med finansiella värden i en modell kan ledningen i hotellen balansera dem. Eftersom mjuka värden är starkt kopplade till personalens kompetens och motivation, är det svårt för en stor organisation som hotellkedjor att enbart lita till att företagsstrukturerna ska upprätthålla mjuka värden i organisationen. Den lokala ledningen har därför ett stort inflytande kring hur personalen och verksamheten närmast kunden hanterar mjuka värden. För att hotellkedjan ska lyckas med sina visioner och mål, måste den lokala hotelledningen förstå de mjuka värden som kedjan prioriterar för att kunna översätta dessa till personalen, som utför dem i praktiken. Därför blir den lokala ledningen en viktig kugge för att hotellet ska lyckas verkställa visioner och mål. 

  • 350.
    Edström, John
    et al.
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Lindqvist, Nils
    Umeå universitet, Samhällsvetenskaplig fakultet, Handelshögskolan vid Umeå universitet.
    Idrottsaktiebolag eller spelrätt?: En jämförande studie mellan svenska och danska idrottsföreningars aktiebolag2009Självständigt arbete på grundnivå (kandidatexamen), 10 poäng / 15 hpStudentuppsats (Examensarbete)
    Abstract [sv]

    Sammanfattning

     

    Idrottsrörelsen har genomgått en rad förändringar sedan mitten av 1960-talet. Utvecklingen har allt eftersom skapat en idrottsrörelse där fokus inriktats på sportsliga och ekonomiska resultat istället för den ideella verksamhetens karaktär och identitet. Under slutet av 1990-talet förändrades förutsättningarna för de svenska idrottsföreningarna. Associationsformen idrottsaktiebolag tilläts av riksidrottsförbundet vilket innebar att elitverksamheten inom föreningarna tilläts starta en form av aktiebolag. En restriktion i associationsformen som skiljde sig från ett vanligt aktiebolag var att ägarstrukturen reglerades. I ett idrottsaktiebolag måste föreningen äga 51 procent av röstmajoriteten. Det är främst inom elitfotbollen som denna typ av aktiebolag har startats. I vårt grannland Danmark är alla elitfotbollsföreningar aktiebolag. Den danska associationsformen heter spelrätt och där finns ingen begränsning i ägarstrukturen.

     

    Syftet med vår studie var att undersöka svenska och danska fotbollsklubbar och deras aktiebolag för att se om de olika associationsformerna skapar olika ekonomiska förutsättningar för den sportsliga verksamheten. För att besvara syftet använde vi oss av följande frågeställningar; Hur redovisar idrottsaktiebolagen sina spelare, som tillgångar eller inte alls? Vilka skillnader finns i de finansiella nyckeltalen mellan de svenska och de danska bolagen? Hur överensstämmer verkligheten med teorier kring humankapital, immateriella tillgångar och intäkter i idrottsvärlden? Skiljer sig kapitalstrukturen mellan svenska och danska fotbollsklubbar?

     

    Studien utgick ifrån ett positivistiskt synsätt då vi kopplade teorier till resultatet av idrottsföreningarnas årsredovisningar. I studien använde ett induktivt angreppssätt då vi tolkade verkligheten utifrån våra observationer av årsredovisningarna. I den teoretiska referensramen har vi beskrivit en rad olika begrepp som ger en förståelse för ämnet. De begrepp som beskrivs är ideella föreningar, aktiebolag, aktiebolagslagen, idrottsföreningar, kapitalstruktur, immateriella tillgångar, idrottsaktiebolag, nyckeltal, elitlicens, svenska fotbollsförbundet och redovisning av kompetens. Vi använde oss av tidigare forskning inom ämnet för att ge en bild av ämnets aktualitet. Studien genomfördes på sex fotbollsföreningar och deras aktiebolags årsredovisningar, tre svenska samt tre danska fotbollsföreningar ingick i studien.

     

    Resultatet visade att de danska fotbollsklubbarna hade ett högre aktiekapital, ett högre värde på de spelare vilka värderades som immateriella tillgångar och att de vid den senaste publicerade årsredovisningen gjort ett bättre resultat än de svenska fotbollsklubbarna. Slutsatsen av studien var att den danska associationsformen spelrätt skapar bättre ekonomiska förutsättningar för föreningarna än den svenska motsvarigheten, vilket även innebär bättre förutsättningar till sportsliga resultat.

45678910 301 - 350 av 1612
RefereraExporteraLänk till träfflistan
Permanent länk
Referera
Referensformat
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf