För sjunde året i rad genomförs vid Teknisk-naturvetenskapliga fakulteten, Umeå universitet ett rekryteringsprojekt i form av mentorskap. En viktig del i projektet är att överbrygga gapet mellan universitet och gymnasieskola samt att väcka intresse för naturvetenskap och teknik. Målet med projektet är att elever som går tredje året på gymnasieskolans naturvetenskapliga och tekniska program ska få vägledning i valet av studier och en inblick i studentlivet. Programstudenter vid fakulteten erbjuds en kurs i mentorskap (3p) och får praktik genom att själva vara mentorer åt en gymnasieelev. I kursen behandlas ämnen såsom utformning, ledning och genomförande av ett mentorskapsprojekt, samt även utvärdering och samtalsmetodik. En heldag med populärvetenskapliga föreläsningar och studentsittning är också det en omtyckt del av projektet. Avsikten med denna presentation är att berätta om ett lyckat rekryteringsprojekt som initierats av en student och som leds av anställda och studenter tillsammans. Projektet bygger på mötet mellan människor och vår förhoppning är att kunna vara en inspirationskälla i det viktiga arbete som rekrytering av nya studenter utgör.